Praca i bezrobocie
Praca w Hiszpanii: numer NUSS i afiliacja do Seguridad Social, szukanie pracy i SEPE, umowy i układy zbiorowe (convenio colectivo), wynagrodzenie i nómina, czas pracy i urlopy, choroba, zwolnienie i odprawa, zasiłek dla bezrobotnych, praca sezonowa i agencje ETT.
Numer NUSS i afiliacja do Seguridad Social
NUSS, czyli numer afiliacji do Seguridad Social, jest potrzebny przed rozpoczęciem pracy. Wyjaśniamy, jak go uzyskać w Tesorería General de la Seguridad Social, czym jest zgłoszenie do ubezpieczenia (alta) i jak sprawdzić, czy pracodawca je zrobił.
Szukanie pracy i publiczne służby zatrudnienia
Pracy w Hiszpanii szuka się przez portale, agencje i publiczne służby zatrudnienia prowadzone przez wspólnoty autonomiczne we współpracy z SEPE. Podpowiadamy, jak zarejestrować się jako demandante de empleo, przygotować CV i korzystać z EURES.
Umowy o pracę i układy zbiorowe (convenio colectivo)
Hiszpańskie prawo pracy rozróżnia umowy na czas nieokreślony, terminowe i fijo discontinuo dla pracy sezonowej. Wyjaśniamy, jak czytać umowę, gdzie znaleźć convenio colectivo dla swojej branży i jakie prawa z niego wynikają.
Wynagrodzenie i pasek wypłaty (nómina)
Nómina to pasek wypłaty, na którym widać płacę zasadniczą, dodatki, składki i zaliczkę na IRPF. Pomagamy go odczytać, wyjaśniamy rolę płacy minimalnej (SMI) i convenio, dodatkowe pensje (pagas extra) oraz co zrobić przy zaległościach w wypłacie.
Czas pracy, urlopy i święta
Czas pracy, rejestracja godzin (registro de jornada), urlop wypoczynkowy i święta – krajowe, regionalne i lokalne – ustalają przepisy i convenio. Wyjaśniamy, jak liczyć nadgodziny, planować urlop i co przysługuje za pracę w dzień świąteczny.
Zwolnienie z pracy i odprawa (despido, finiquito)
Zwolnienie (despido) może być dyscyplinarne, z przyczyn obiektywnych lub uznane przez sąd za nieuzasadnione. Wyjaśniamy, czym jest finiquito, a czym indemnización, jak sprawdzić rozliczenie przed podpisem i jak zakwestionować zwolnienie.
Zasiłek dla bezrobotnych (paro, SEPE)
Zasiłek dla bezrobotnych (prestación por desempleo, potocznie paro) i zasiłki pomocowe (subsidios) wypłaca SEPE. Wyjaśniamy, kto ma do nich prawo, jak złożyć wniosek, jakie obowiązki ma bezrobotny i jak okresy pracy w Polsce mogą zostać uwzględnione.
Agencje pracy (ETT) i naruszenia praw
Agencje pracy tymczasowej (ETT) muszą mieć zezwolenie i zapewnić warunki równe pracownikom firmy użytkownika. Podpowiadamy, jak rozpoznać nadużycia, gdzie zgłosić pracę na czarno i naruszenia: Inspección de Trabajo y Seguridad Social, związki zawodowe.